Working Conditions
働く環境を知る
働く環境を知る
トーセンでは入社してからも働きやすい職場環境を踏まえ、
研修制度およびプライベートの充実の両軸を見据えた
成長機会の創出と自己実現の達成を目指します。
研修制度およびプライベートの充実の両軸を見据えた
成長機会の創出と自己実現の達成を目指します。
- ビジネスマンとしての基礎研修
- 入社後約一か月本社で研修。
その後適性を鑑みて配属先が決まります。
- 現場での充実したOJT
- 先輩社員の同行や座学を中心に現場での対応の基礎を学びます。
- 定例のMTGにより課題抽出と克服
- 現場での進捗報告やクライアント提案における課題、その他、営業所単位での打ち合わせにより、より良いサービス提供の向上と社内連携強化を図ります。
- 入社後半年でフォローアップ研修
- 入社してからの成長きっかけや取り組みを同期同士で振り返るフォローアップ研修により、他の営業所や別部署の取り組みを吸収することによるシナジーを生み出します。
- プライベートの充実
- 仕事に全力投球するだけでなく、柔軟な働き方を推奨する当社では、勤務地の希望なども踏まえひとりひとりのビジョンに沿った取り組みを図っております。
- 社員同士のコミュニケーション
- 先輩社員や職務内容に関係なく、風通しのよい職場環境のため、業務上の不明点はもちろんのこと、プライベートの気軽な相談などコミュニケーションの取りやすい環境です。